Фахівець з обліку комунальних ресурсів і розрахунків із постачальниками (Робота з монополістами)

Загальний опис посади 

Фахівець відповідає за повний цикл роботи з комунальними ресурсами: від організації збору та обробки даних до взаємодії з постачальниками. Його основна мета — забезпечити фінансову прозорість, достовірність обліку та ефективне управління комунальними платежами в ОСББ.

До його обов’язків входить організація процесу збору та фіксації показників індивідуальних і загальнобудинкових лічильників (холодне водопостачання, електроенергія, опалення), перевірка обсягів споживання та розрахунок тарифів. Фахівець відповідає за підготовку та своєчасну здачу звітності постачальникам послуг, ведення офіційного листування, підготовку запитів і претензій для захисту інтересів ОСББ. 

Що входить до обов’язків 

До його обов’язків входить організація процесу збору та фіксації показників індивідуальних і загальнобудинкових лічильників (холодне водопостачання, електроенергія, опалення), перевірка обсягів споживання та розрахунок тарифів.
Фахівець відповідає за підготовку та своєчасну здачу звітності постачальникам послуг, ведення офіційного листування, підготовку запитів і претензій для захисту інтересів ОСББ.

Облік і нарахування

• Організація процесу збору та фіксації показників індивідуальних і загальнобудинкових лічильників (холодне водопостачання, електроенергія, опалення).

• Перевірка зібраних даних на достовірність, виявлення та усунення розбіжностей.

• Розрахунок нарахувань за комунальні послуги згідно з встановленими тарифами та методиками.

• Розподіл небалансу між співвласниками згідно з законодавством та затвердженими протоколами.

• Формування та відправка актів-фіксації показників лічильників клієнтам на основі даних із системи.

Взаємодія з постачальниками

• Своєчасне отримання та перевірка рахунків від постачальників комунальних послуг.

• Регулярний моніторинг особистих кабінетів постачальників для контролю надходження розрахунків за звітний період.

• Звірка взаєморозрахунків з постачальниками для виявлення та усунення розбіжностей.

• Підготовка та подання офіційних листів, запитів та претензій.

Метрологічне забезпечення

• Організація та контроль метрологічного забезпечення та повірки засобів обліку.

• Моніторинг переходу власників на прямі договори з постачальниками.

• Проведення роз’яснювальної роботи з клієнтами щодо переваг та порядку переходу на прямі договори, надання консультацій та допомога у вирішенні питань.

Вимоги до кандидата на посаду

• Досвід роботи у сфері обліку комунальних ресурсів, ОСББ або житлово-експлуатаційних організаціях.

• Знання Законів України «Про комерційний облік теплової енергії та водопостачання», «Про ОСББ» та інших нормативно-правових актів.

• Високий рівень відповідальності, уважність до деталей та комунікабельність.

• Готовність навчатися та опановувати нові програми.

Що отримують наші таланти від компанії?

• офіційне працевлаштування;

• оплачувані відпустки;

• комфортне робоче місце;

• роботу у чудовій команді.

Мотивація та винагорода 

• Заробітна плата від 23-25 тис. грн. 

Додаткова інформація 

• Повна зайнятість;

• 5-и денний робочий графік;

• Випробувальний термін 3 місяці;

• Заробітна плата на період випробовувального терміну може бути встановлена ідивідуально. 

• Компанія може направити Вас для проходження додаткового навчання.